第80章 新年的第一次会议 (第1/2页)

行政岗位，不错。
　　
　　既能接触公司各个部门，工作又不算太累，每天四小时的上班时间，好像挺好的。
　　
　　“给自己发多少工资呢？”王皓靠在沙发上，开始盘算。
　　
　　既然要去自己的公司上班，那工资肯定……
　　
　　“越高越好啊！”他自言自语，嘴角忍不住上扬。
　　
　　直接发十万？
　　
　　二十万？
　　
　　反正公司账户有钱，而且这些钱本质上都是他“充”进去的。
　　
　　充一块得一百万，给自己发十万工资，不就相当于花了一毛钱吗？
　　
　　这买卖太划算了。
　　
　　王皓越想越觉得可行。
　　
　　他点开周建军的对话框，打字：“老周，关于我弟弟的工资，你觉得开多少合适？”
　　
　　周建军很快回复：“老板，这个我还真拿不准。按照公司薪酬标准，行政岗位的基础工资是6000，加上各项补贴和绩效，一个月大概8000到10000。但您弟弟情况特殊……”
　　
　　“你说。”
　　
　　“我的建议是，既然您不想让他被特殊对待，那就按公司标准来，8000左右。但如果您有其他安排，我也完全配合。”
　　
　　王皓看着这条消息，心想：八千？太少了。
　　
　　他可是老板，给自己弟弟——其实就是给自己——开高点工资怎么了？
　　
　　他打字：“十万。”
　　
　　按下发送键。
　　
　　然后——
　　
　　消息没发出去。
　　
　　手机屏幕上方弹出一个红色的提示框：
　　
　　【警告：操作违反系统规则】
　　
　　【规则说明：玩家不得通过员工身份套取公司资金】
　　
　　【具体条款：员工薪酬必须符合市场标准及公司薪酬体系，禁止玩家以任何形式为自己（或关联身份）发放超额薪酬】
　　
　　【本次操作已记录，请遵守规则】
　　
　　王皓愣住了。
　　
　　他盯着屏幕看了好几秒，然后重新输入：“八万？”
　　
　　【警告：操作违反系统规则】
　　
　　“五万？”
　　
　　【警告：操作违反系统规则】
　　
　　“三万总行了吧？”
　　
　　【警告：操作违反系统规则】
　　
　　王皓放下手机，整个人靠在沙发上，长长吐了一口气。
　　
　　“原来……不能钻这个空子。”
　　
　　他之前还想着，自己有个公司，账户里几千万，想怎么花就怎么花。
　　
　　现在看来，游戏系统早就防着这一手了。
　　
　　公司有钱，但他不能随便拿。
　　
　　就像之前他想给于欣欣发高额奖金时，系统也有限制——必须符合“奖励标准”。
　　
　　“这系统真鸡贼。”王皓苦笑。
　　
　　但转念一想，如果真能随便拿钱，那这游戏也太没意思了。
　　
　　直接充钱提现，跟开印钞机有什么区别？
　　
　　游戏要的是经营，是成长，是通过管理公司来改变现实。
　　
　　不是简单的套现工具。
　　
　　“那我能从公司拿多少钱？”王皓重新拿起手机，在游戏界面里翻找。
　　
　　很快，他在“玩家中心”找到了相关信息。
　　
　　点开“资金规则”：
　　
　　【玩家资金获取规则】
　　
　　1.公司资金玩家可提取比例为1%
　　
　　2.玩家个人通过公司员工完成的私人业务（如卖酒、设计私单），收入100%归玩家所有
　　
　　3.以上比例随公司等级提升而增加
　　
　　【当前公司等级：LV0，提取比例：1%】
　　
　　1%？
　　
　　王皓快速心算。
　　
　　公司账户现在有两千七百万，1%就是二十七万。
　　
　　如果能提取，那就是二十七万现金。
　　
　　但这钱现在能提吗？
　　
　　他试着点击“提取”按钮，屏幕又弹出一个提示：
　　
　　【提取功能将于每月1日0:00开放】
　　
　　【每次提取需扣除5%手续费（最低100元）】
　　
　　【下次可提取时间：3月1日00:00】
　　
　　【当前可提取额度：0元（需等待月度结算）】
　　
　　“原来要等月底结算。”王皓明白了。
　　
　　

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